Po ponad roku spędzonym w ośrodku detencyjnym amerykańskich służb imigracyjnych 57-letnia Beata Siemionkowicz z Round Lake w Illinois otrzymała zgodę sądu na zwolnienie za kaucją. Sędzina uznała, że przedłużające się zatrzymanie Polki naruszało jej prawa konstytucyjne. Kobieta będzie mogła wrócić do córek, choć nadal grozi jej deportacja do Polski.

Sąd uznał wielomiesięczne zatrzymanie za nieuzasadnione

W piątek, 6 listopada, sędzina Angelica Powers z sądu imigracyjnego w Memphis w Tennessee zdecydowała o zwolnieniu Beaty Siemionkowicz za kaucją. Polka od sierpnia 2025 roku przebywała w Campbell County Detention Center w Kentucky, gdzie została umieszczona po zatrzymaniu przez funkcjonariuszy Immigration and Customs Enforcement (ICE).

Decyzja umożliwi 57-latce powrót do aglomeracji Chicago i spotkanie z córkami, 22-letnią Gabi oraz 26-letnią Claudią. Warunkiem jest brak skutecznego odwołania ze strony Departamentu Bezpieczeństwa Krajowego USA (DHS).

Sąd stwierdził, że wielomiesięczna detencja stała się nieproporcjonalnie długa i naruszała prawo kobiety do należytej procedury prawnej. Jednocześnie uznał, że jej dawne wykroczenia nie stanowią wystarczającego uzasadnienia dla dalszego pozbawienia wolności.

Od ponad 30 lat mieszka w Stanach Zjednoczonych

Beata Siemionkowicz przyjechała legalnie do USA w 1995 roku z rodzinnego Białegostoku. Od 2003 roku posiada status stałego rezydenta i zieloną kartę. Przez lata mieszkała w Round Lake, gdzie jako rozwiedziona, samotna matka wychowywała dwie córki.

Pracowała początkowo przy sprzątaniu obiektów komercyjnych, a następnie jako opiekunka osób objętych opieką hospicyjną. Jej życie zmieniło się 2 sierpnia 2025 roku, kiedy dwóch zamaskowanych funkcjonariuszy ICE, ubranych po cywilnemu, zatrzymało ją w ogrodzie przy domu córki. Według relacji rodziny kobieta zajmowała się wówczas pracami ogrodniczymi.

Dawne kradzieże stały się podstawą zatrzymania

ICE uzasadniało zatrzymanie Polki jej wcześniejszymi wykroczeniami związanymi z kradzieżami sklepowymi. Chodziło o zdarzenia z września 2005 roku w sklepie Jewel oraz października 2011 roku w Kohl’s. Agencja zarzucała jej również sfałszowanie dokumentów w celu uzyskania korzyści imigracyjnych w 2001 roku, jeszcze przed otrzymaniem zielonej karty.

Według dokumentów sądowych powiatu Lake oraz relacji córek kobieta już wiele lat temu poniosła konsekwencje kradzieży, płacąc grzywny i odbywając okres nadzoru sądowego. Gabi i Claudia wyjaśniały, że ich matka zabierała ze sklepów ubrania dziecięce w szczególnie trudnym okresie finansowym po rozwodzie.

Władze imigracyjne zakwalifikowały te wykroczenia jako czyny świadczące o naganności moralnej, co stało się podstawą objęcia Siemionkowicz obowiązkową detencją. Osoby zaliczone do tej kategorii zasadniczo nie mają prawa do standardowego przesłuchania w sprawie zwolnienia za kaucją.

Wieloletnie więzi z rodziną przemówiły na korzyść Polki

Sędzina Angelica Powers uznała jednak, że wykroczenia sprzed kilkunastu lat nie dowodzą, iż Beata Siemionkowicz stanowi zagrożenie dla społeczeństwa. Wzięła pod uwagę jej wieloletni pobyt w Stanach Zjednoczonych, silne więzi rodzinne, posiadanie domu, historię zatrudnienia i wsparcie lokalnej społeczności.

W ocenie sądu Departament Bezpieczeństwa Krajowego nie wykazał, że Polka jest niebezpieczna lub mogłaby uciec przed zakończeniem postępowania imigracyjnego.

Reprezentujący kobietę Hirsh Joshi z Amerykańskiej Unii Wolności Obywatelskich w Illinois (ACLU of Illinois) przyznał, że decyzja była dla niego pozytywnym zaskoczeniem, szczególnie wobec restrykcyjnej polityki imigracyjnej obecnej administracji. Podkreślił jednak, że okoliczności zatrzymania i sytuacja rodzinna Beaty Siemionkowicz przemawiały za jej uwolnieniem.

Przełom nastąpił po skardze do sądu federalnego

Droga do zwolnienia rozpoczęła się na początku września, kiedy Siemionkowicz złożyła skargę habeas corpus, kwestionując legalność dalszego przetrzymywania. We wtorek, 3 listopada, federalna sędzia Karen Caldwell w Kentucky częściowo przychyliła się do jej argumentacji i nakazała przeprowadzenie przesłuchania dotyczącego kaucji.

Przesłuchanie rozpoczęło się w czwartek, a następnego dnia zapadła korzystna decyzja. Według Hirsha Joshiego jest to jeden z nielicznych przypadków w tym okręgu, w których osoba objęta obowiązkową detencją uzyskała dodatkowe przesłuchanie i możliwość wyjścia na wolność.

Adwokat ocenił, że rozstrzygnięcie może mieć znaczenie dla innych imigrantów przetrzymywanych przez długi czas w Kentucky bez możliwości ubiegania się o kaucję.

Zwolnienie nie oznacza końca walki z deportacją

Pomimo korzystnej decyzji sądu Beata Siemionkowicz nadal musi zmierzyć się z postępowaniem deportacyjnym. Nakaz jej wydalenia do Polski został wydany 9 grudnia 2025 roku. Zwolnienie za kaucją pozwoli jej jednak prowadzić dalszą walkę prawną poza ośrodkiem detencyjnym, w otoczeniu rodziny.

W październiku Sąd Najwyższy USA zgodził się rozpatrzyć sprawę polityki administracji Donalda Trumpa, która ogranicza możliwość przesłuchań dotyczących kaucji dla zatrzymanych imigrantów. Sędziowie mają ustalić, czy osoby od lat mieszkające w Stanach Zjednoczonych mają prawo do takiej procedury podczas kwestionowania deportacji.

Według Joshiego przyszłe orzeczenie Sądu Najwyższego może wpłynąć na sytuację osób takich jak Siemionkowicz, choć nie oznacza to, że jej indywidualna sprawa trafi przed najwyższą instancję.

Kontrowersje wokół warunków w ośrodku w Kentucky

Rodzina Polki od miesięcy alarmowała również o trudnych warunkach panujących w Campbell County Detention Center. Po złożeniu skargi habeas corpus Siemionkowicz została przeniesiona do bardziej strzeżonej części medycznej ośrodka. Jej córka Gabi twierdziła, że warunki były tam znacznie gorsze niż w poprzedniej celi.

Campbell County Detention Center

Placówka znalazła się pod lupą parlamentarzystów już w sierpniu, kiedy Kongresmenka Delia Ramirez z 3. Okręgu Illinois oraz inni Demokraci rozpoczęli dochodzenie dotyczące zarzutów nieludzkiego traktowania zatrzymanych. Było to następstwem wizyty kontrolnej przeprowadzonej miesiąc wcześniej.

ICE utrzymuje, że decyzje dotyczące zatrzymania podejmowane są indywidualnie, zgodnie z obowiązującym prawem i z uwzględnieniem konieczności zapewnienia obecności imigrantów podczas postępowań oraz deportacji. Departament Bezpieczeństwa Krajowego nie przedstawił natomiast natychmiastowego komentarza do najnowszego orzeczenia.

Hirsh Joshi podkreślił, że jego najważniejszym celem pozostaje jak najszybsze opuszczenie ośrodka przez Beatę Siemionkowicz. Dla jej córek decyzja sądu oznacza szansę na ponowne spotkanie z matką po ponad roku rozłąki.

Źródło: Chicago Tribune
Foto: YouTube, Campbell County Detention Center

Amerykańska administracja federalna wprowadza zmiany dotyczące zatrudniania zagranicznych pracowników oraz procedur sponsorowania ich do uzyskania zielonej karty.

18 września 2026 r. prezydent USA podpisał Executive Order 14431, nakazujące Departamentowi Pracy (DOL), Departamentowi Bezpieczeństwa Krajowego (DHS) oraz Departamentowi Stanu (DOS) uwzględnianie historii zwolnień amerykańskich pracowników podczas rozpatrywania spraw dotyczących wiz H-1B.

Agencje federalne mają brać pod uwagę, czy pracodawca w ciągu ostatnich 12 miesięcy zwalniał pracowników amerykańskich lub planuje zwolnienia, które mogłyby negatywnie wpłynąć na zatrudnienie osób wykonujących podobną pracę.

Samo przeprowadzenie zwolnień nie oznacza automatycznego zakazu sponsorowania pracowników H-1B. Może jednak skutkować bardziej szczegółową kontrolą pracodawcy.

Odrębne działania administracji dotyczą również procedury PERM

8 października 2026 r. przedstawiciele administracji federalnej ogłosili zawieszenie przyjmowania nowych oraz rozpatrywania oczekujących wniosków o permanent labor certification (PERM) dotyczących ośmiu dużych pracodawców.

Procedura PERM stanowi jeden z podstawowych etapów ubiegania się o zieloną kartę na podstawie zatrudnienia.

Według analizy prawnej opublikowanej 2 listopada 2026 r. przez kancelarię Foley & Lardner Departament Pracy nie opublikował odrębnego, publicznego komunikatu określającego pełny zakres i podstawę prawną zapowiedzianych zawieszeń. Nie wyklucza to indywidualnych zawiadomień skierowanych do poszczególnych pracodawców.

Co to oznacza dla pracowników?

Opóźnienia w procedurze PERM mogą wpłynąć na czas oczekiwania na zieloną kartę, a w określonych przypadkach również na możliwość przedłużenia statusu H-1B po upływie standardowego sześcioletniego okresu.

Autorka: Mecenas Magdalena Grobelski
Petycje imigracyjne i konsultacje dostępne online
[email protected]

Źródła: Executive Order 14431, 18 września 2026 r., opublikowane w Federal Register, 91 FR 60501
Foto: istock/Evgenia Parajanian/

Prezydent Donald Trump ogłosił, że Stephen Miller zastąpi Susie Wiles na stanowisku szefa personelu Białego Domu (White House Chief of Staff). Miller ma objąć nową funkcję 9 listopada 2026 r. Dotychczas pełnił funkcję zastępcy szefa personelu do spraw polityki i należał do najbliższych doradców prezydenta.

Dlaczego ta nominacja ma znaczenie dla polityki imigracyjnej Stanów Zjednoczonych?

Stephen Miller od lat jest jednym z głównych architektów restrykcyjnej polityki imigracyjnej Donalda Trumpa. Odegrał istotną rolę w opracowywaniu i wdrażaniu rozwiązań dotyczących ograniczania imigracji oraz zaostrzania egzekwowania przepisów imigracyjnych.

Stanowisko szefa personelu Białego Domu należy do najbardziej wpływowych funkcji w administracji prezydenckiej. Osoba je zajmująca koordynuje pracę najbliższego otoczenia prezydenta, uczestniczy w ustalaniu priorytetów administracji i ma istotny wpływ na proces podejmowania decyzji.

Awans Millera może zatem oznaczać dalsze wzmocnienie wpływu zwolenników restrykcyjnej polityki imigracyjnej na działania administracji federalnej.

Co to oznacza dla osób ubiegających się o świadczenia i status imigracyjny?

Sama nominacja nie zmienia obowiązujących przepisów ani zasad rozpatrywania wniosków przez USCIS. Może jednak mieć znaczenie dla przyszłych decyzji administracyjnych, kierunków egzekwowania prawa imigracyjnego oraz priorytetów instytucji federalnych odpowiedzialnych za imigrację.

Należy przy tym odróżnić polityczne zapowiedzi i zmiany personalne od konkretnych zmian prawnych, które rzeczywiście wpływają na sytuację osób ubiegających się o wizy, zielone karty lub obywatelstwo amerykańskie.

Spotkanie Millera z polskim Prezydentem Karolem Nawrockim we wrześniu 2025 roku

Nominacja Stephena Millera jest istotnym sygnałem politycznym, ale nie stanowi sama w sobie zmiany prawa imigracyjnego.

Źródło: Associated Press, 6 listopada 2026 r.
Foto: The White House