Połącz się z nami

News USA

Sieć Starbucks zapowiada redukcję etatów w ramach strategii „Powrót do Starbucks”

Opublikowano

dnia

Globalna sieć kawiarni Starbucks ogłosiła plany redukcji zatrudnienia, co jest częścią szerszej strategii mającej na celu poprawę rentowności oraz wzmocnienie pozycji firmy na rynku. Informację o planowanych zmianach przekazał dyrektor generalny Starbucks, Brian Niccol, w komunikacie opublikowanym na stronie internetowej firmy oraz w wiadomości skierowanej do pracowników.

Zmiany strukturalne w dążeniu do wydajności

Brian Niccol objął stanowisko dyrektora generalnego we wrześniu, o czym informowaliśmy tutaj. Nowy szef Starbucks podkreślił, że konieczne jest „zdefiniowanie organizacji wsparcia na przyszłość”. Przyznał, że osiągnięcie tego celu będzie wymagało trudnych decyzji, w tym redukcji niektórych stanowisk w centralnych strukturach firmy.

„Spodziewam się, że niestety będziemy musieli likwidować stanowiska i zmniejszać zespoły wsparcia w przyszłości” — napisał Niccol w komunikacie. Jednocześnie zapewnił, że zmiany te nie wpłyną na zespoły pracujące w kawiarniach ani na inwestycje związane z ich funkcjonowaniem, w tym godziny otwarcia czy obsługę klientów. Szczegóły dotyczące redukcji etatów mają zostać przedstawione w marcu.

Powrót do korzeni marki

Zapowiedziane zmiany wpisują się w strategię „Powrót do Starbucks”, którą firma ogłosiła w zeszłym roku. Celem jest przywrócenie marki do jej pierwotnych założeń jako miejsca oferującego wyjątkowe doświadczenie kawowe.

W ramach tej strategii Starbucks planuje:

  • Przywrócenie personalnych akcentów, takich jak pisanie imion klientów na kubkach markerami Sharpie.
  • Ulepszenie estetyki kawiarni, w tym serwowanie kawy w ceramicznych kubkach, aby wzmocnić atmosferę lokalnych kawiarni.
  • Zniesienie dodatkowych opłat za mleko roślinne, co ma zachęcić do większej personalizacji zamówień.

Firma wyznaczyła również ambitny cel skrócenia czasu oczekiwania w kawiarniach do czterech minut, co ma być osiągnięte dzięki zwiększeniu liczby godzin pracy personelu w ponad 3000 lokalizacji.

Nowa polityka wobec klientów

Jedną z bardziej kontrowersyjnych zmian było wprowadzenie zasady, że tylko płacący klienci będą mogli korzystać z przestrzeni w kawiarniach i toalet, o której informowaliśmy 14 stycznia. Decyzja ta ma na celu zapewnienie komfortu klientom, którzy chcą spędzać czas w lokalach Starbucks, a jednocześnie poprawę atmosfery w kawiarniach.

Inwestycje w pracowników

Pomimo konieczności redukcji etatów w centralnych strukturach, Starbucks kontynuuje inwestowanie w swoich pracowników. Firma ogłosiła:

  • Podwojenie płatnych urlopów rodzicielskich, co daje pracownikom możliwość skorzystania z 12 tygodni pełnopłatnego urlopu.
  • Program rozwoju zawodowego, który zakłada obsadzenie 90% stanowisk kierowniczych w sklepach przez osoby z wewnątrz organizacji.
  • Pokrywanie czesnego dla pracowników w ramach programu edukacyjnego Starbucks College Achievement Plan.

Te działania mają na celu stworzenie bardziej pozytywnego środowiska pracy i zwiększenie lojalności pracowników.

Wyzwania i nadzieje na przyszłość

Przejęcie stanowiska dyrektora generalnego przez Niccola nastąpiło w trudnym momencie. Firma zmagała się z presją kampanii związkowych oraz strajkami w setkach sklepów w całych Stanach Zjednoczonych. Dodatkowo, wyniki finansowe w poprzednich kwartałach były rozczarowujące, co pogłębiło potrzebę zmian.

Brian Niccol podkreślił jednak, że firma jest na dobrej drodze do poprawy swojej sytuacji: „Mamy jeszcze dużo pracy do wykonania, ale jestem zadowolony z postępów, jakie poczyniliśmy”.

 

Źródło: foxbusiness
Foto: YouTube, starbucks, istock/tupungato/

BIZNES

Dollywood po raz trzeci z rzędu został Ulubionym Parkiem Rozrywki Ameryki

Opublikowano

dnia

Autor:

dollywood, park rozrywki w tennessee

Dollywood – park rozrywki współtworzony przez ikonę muzyki country Dolly Parton – po raz trzeci z rzędu zdobył tytuł Ulubionego Parku Rozrywki Ameryki. Wyróżnienie pochodzi z dorocznego badania przeprowadzanego przez National Amusement Park Historical Association (NAPHA), które ocenia ulubione miejsca i atrakcje wśród miłośników parków rozrywki z całego kraju.

Zlokalizowany w Pigeon Forge w stanie Tennessee, Dollywood został po raz kolejny uznany za najchętniej odwiedzany i najwyżej oceniany park wśród uczestników ankiety, wyprzedzając m.in. słynny Disneyland w Anaheim, który zajął drugie miejsce w tegorocznym rankingu.

Park o powierzchni 150 akrów działa pod nazwą Dollywood od 1986 roku, kiedy Dolly Parton rozpoczęła współpracę z Herschend Family Enterprises. Od tego czasu niezmiennie pozostaje największą atrakcją turystyczną w stanie Tennessee i znajduje się wśród 50 najpopularniejszych parków rozrywki na świecie.

Dollywood cieszy się uznaniem nie tylko za ofertę rozrywkową, ale także za gościnność, estetykę i silne powiązania z kulturą południowych Stanów Zjednoczonych. To kolejny dowód na to, że park ten nie tylko bawi, ale również wzrusza i inspiruje.

W ramach badania NAPHA przyznano także wyróżnienia w innych kategoriach:

  • Ulubiony tradycyjny park rozrywki: Knoebels Amusement Resort (Elysburg, Pensylwania)
  • Najpiękniejszy park: Busch Gardens Williamsburg (Williamsburg, Wirginia) – 35. rok z rzędu
  • Ulubiona drewniana kolejka górska: Phoenix w Knoebels Amusement Resort – 14. rok z rzędu
  • Ulubiona stalowa kolejka górska: Millennium Force w Cedar Point (Sandusky, Ohio)
  • Ulubiona nowa atrakcja: Bobcat w Six Flags Great Escape (Queensbury, Nowy Jork)

Źródło: scrippsnews
Foto: istock/:Joe Hendrickson/
Czytaj dalej

News USA

CVS zamknie setki aptek w 2025 roku – sieć kontynuuje restrukturyzację

Opublikowano

dnia

Autor:

cvs health sieć aptek

Amerykańska sieć aptek CVS Health zapowiedziała zamknięcie 270 lokalizacji w 2025 roku, w ramach dalszej restrukturyzacji działalności detalicznej. Informację tę potwierdziła w czwartek stacja NBC Chicago, powołując się na oświadczenie firmy.

Decyzja ta jest częścią ogłoszonego wcześniej planu „przeorganizowania” zasięgu sprzedaży, który CVS realizuje od kilku lat. W ramach tego procesu, firma analizuje dane demograficzne, zmiany w zwyczajach zakupowych klientów oraz lokalne potrzeby zdrowotne, by – jak tłumaczy – zapewnić optymalną obecność swoich sklepów w skali całego kraju.

Zamknięcia także w rejonie Chicago

To nie pierwsza fala zamknięć. W styczniu 2024 roku CVS zamknęło trzy placówki w rejonie Chicago – dwie w samym mieście oraz jedną w Highland Park. Na razie nie podano, które dokładnie sklepy zostaną zamknięte w tym roku.

Długofalowy plan ograniczania liczby sklepów

CVS po raz pierwszy ogłosiło zamiar redukcji liczby sklepów w listopadzie 2021 roku, zapowiadając zamknięcie około 300 placówek rocznie przez trzy lata. Do końca 2024 roku firma zrealizowała ten plan niemal w całości, zamykając łącznie 900 lokalizacji, jednocześnie otwierając około 100 nowych aptek w wybranych miejscach.

Nowy kierunek: apteki mniejszego formatu

Mimo zamknięć, CVS nie rezygnuje z ekspansji. Firma poinformowała, że w 2025 roku planuje otworzyć około 30 nowych aptek, w tym kilka w lokalizacjach Target, a także wdrożyć koncept “mniejszych sklepów” – placówek o powierzchni poniżej 5000 stóp kwadratowych, z pełnowymiarową apteką i ograniczonym wyborem produktów dostępnych bez recepty.

Nie chodzi o kryzys, ale o dopasowanie do rynku

CVS podkreśla, że decyzje o zamknięciu placówek nie wynikają z presji finansowej, lecz z potrzeby dostosowania się do zmieniających się potrzeb konsumentów i poprawy dostępności usług zdrowotnych.

„Skupiamy się na tym, aby mieć właściwe typy sklepów w odpowiednich lokalizacjach – tam, gdzie są naprawdę potrzebne. Naszym celem jest lepsze zaspokajanie potrzeb pacjentów w zakresie zdrowia, dobrego samopoczucia i dostępu do opieki aptecznej” – podkreślono w oświadczeniu.

cvs health sieć aptek

Zmiany te wpisują się w szerszy trend w sektorze detalicznym, gdzie firmy coraz częściej stawiają na efektywność operacyjną, technologię cyfrową i lokalne dopasowanie usług do potrzeb społeczności.

Więcej informacji oraz lokalizacje otwartych i planowanych sklepów można znaleźć na stronie: www.cvs.com.

Źródło: nbc
Foto: istock/ JHVEPhoto/jetcityimage/
Czytaj dalej

BIZNES

Trump Media inwestuje 2,5 mld USD by tworzyć rezerwę bitcoinów

Opublikowano

dnia

Autor:

bitcoin, kryptowaluta

Trump Media & Technology Group (TMTG) ogłosiła we wtorek, że pozyska 2,5 miliarda dolarów od inwestorów instytucjonalnych. Środki te zostaną przeznaczone na stworzenie firmowej rezerwy w bitcoinach – tzw. Bitcoin Treasury Reserve.

Jak podano w oficjalnym komunikacie prasowym, inwestycja obejmuje: 1,5 miliarda USD w akcjach zwykłych TMTG, oraz 1 miliard USD w obligacjach zamiennych, oferowanych z premią 35%.

Fundusze te mają zasilić nowy portfel cyfrowych aktywów, w którym główną rolę odegra bitcoin. Środki te będą zarządzane obok dotychczasowych aktywów spółki: gotówki, jej ekwiwalentów i krótkoterminowych inwestycji, które na koniec I kwartału 2025 roku wynosiły 759 mln USD.

Bitcoin w bilansie TMTG

Firma TMTG podpisała umowy z około 50 instytucjonalnymi inwestorami, a środki mają zostać przeznaczone na utworzenie tzw. bitcoin vault – cyfrowego skarbca.

Depozytariuszami tej rezerwy będą renomowane platformy kryptowalutowe Anchorage Digital i Crypto.com, które zapewnią bezpieczeństwo i przechowywanie zasobów cyfrowych.

„Uważamy Bitcoina za szczytowy instrument wolności finansowej, a teraz Trump Media będzie traktować kryptowalutę jako kluczową część naszych aktywów” – powiedział Devin Nunes, prezes TMTG i były kongresmen.

Rozwój usług i synergii z Truth Social

TMTG zarządza m.in.:

  • platformą społecznościową Truth Social,
  • platformą streamingową Truth+,
  • platformą usług finansowych Truth.Fi.

Firma zapowiada, że integracja bitcoina i technologii blockchain przyniesie nowe możliwości, takie jak:

  • płatności subskrypcyjne w kryptowalutach,
  • wdrożenie tokena użytkowego,
  • rozwój innych narzędzi w ekosystemie Truth.

Bitcoin jako zabezpieczenie przed „dyskryminacją bankową”

Devin Nunes zaznaczył, że inwestycja w bitcoina ma również charakter strategiczny – ma chronić firmę przed tym, co określił jako „nękanie i dyskryminację ze strony instytucji finansowych”.

„Wielu Amerykanów i firm spotyka się z podobnym traktowaniem. Nasza inwestycja to krok w kierunku niezależności finansowej” – dodał.

TMTG deklaruje, że celem długoterminowym jest przekształcenie się w spółkę holdingową, inwestującą w aktywa zgodne z filozofią „America First”. Choć akcje spółki wzrosły o 2,47% rankiem 28 maja, w ujęciu rocznym notują spadek o ponad 53%.

Trump i kryptowaluty: nowe ramy prawne i strategiczna rezerwa

Ogłoszenie inwestycji zbiegło się z rosnącym poparciem dla kryptowalut ze strony Prezydenta Donalda Trumpa, który podczas kampanii 2024 często podkreślał znaczenie cyfrowych aktywów.

W styczniu Trump podpisał rozporządzenie zatytułowane „Wzmocnienie amerykańskiego przywództwa w cyfrowej technologii finansowej”, tworzące Prezydencką Grupę Roboczą ds. Rynków Aktywów Cyfrowych. Przewodniczy jej David Sacks, doradca Białego Domu ds. AI i kryptowalut.

Zadaniem grupy będzie opracowanie krajowych ram regulacyjnych, obejmujących m.in. emisję aktywów cyfrowych i stablecoiny.

Dodatkowo w marcu Trump zapowiedział utworzenie krajowej rezerwy strategicznej kryptowalut, która ma wspierać rozwój tego sektora i umocnić pozycję USA jako globalnego lidera technologii blockchain.

Polityczne napięcia wokół kryptowalut

Zapowiedzi te spotkały się z krytyką m.in. ze strony Senator Elizabeth Warren (D-Mass.), która ostrzegła przed możliwością manipulacji rynkiem oraz handlem poufnymi informacjami w związku z wcześniejszymi wzrostami cen kryptowalut.

Źródło: The Epoch Times
Foto: YouTube, istock/tanit boonruen/
Czytaj dalej
Reklama

Popularne

Reklama
Reklama

Kalendarz

styczeń 2025
P W Ś C P S N
 12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Nasz profil na fb

Popularne w tym miesiącu